Unsere Strategie

Als verlässliche Partnerin versorgen wir die Innerschwyz mit Energie- und Kommunikationslösungen und tragen massgeblich zum Erfolg der Energiewende bei.

Attraktive Arbeitgeberin

Auch in Zukunft möchten wir eine attraktive Arbeitgeberin in der Region mit modernen Arbeitsbedingungen sein. Ein wesentlicher Bestandteil davon ist die Ausbildung von Lernenden.

Gezielte Kooperationen

Wir bewahren unsere Unabhängigkeit, sind jedoch offen für gezielte Kooperationen, um unsere Marktposition zu festigen und Risiken breiter abzusichern.

Dienstleistungen für Kunden und Partner

Wir sind regional verwurzelt und partnerschaftlich ­verbunden. Durch unsere offene Kommunikation unterstützen wir unsere Partner- und Kundschaften mit optimalen ­Lösungen und aktiver Beratung.

Prozessoptimiert

Wir organisieren uns entsprechend den strategischen Zielen, arbeiten prozessorientiert – mit optimierten Schnittstellen – und etablieren die unterstützenden ­Daten- und Informationsprozesse.

Flexible Netze für die Energiewende

Wir flexibilisieren und stärken unsere Netze und die erneuerbare Erzeugung und ermöglichen somit die Energiewende. Bei unseren Investitionen wägen wir energetische, ökologische und wirtschaftliche Ziele ab.

Ökologie und Umwelt

Im Bereich Umwelt und Ökologie sind wir Vorbild, verbessern uns stetig in der Vermeidung von Gefährdungen und Umweltbelastungen und verpflichten uns, die gesetzlichen Vorgaben einzuhalten.

Wirtschaftliche Wasserkraft

Nachhaltige Unternehmensentwicklung durch wirtschaftliche Wasserkraft. Wir gestalten unsere Wasserkraftprojekte marktgerecht und zukunftsorientiert.

Feedback-Kultur und Zusammenarbeit

Wir pflegen eine bereichsübergreifende, offene und wertschätzende Gesprächs- und Feedback-Kultur. Wir entwickeln uns individuell und als Team weiter und ­berücksichtigen dabei aktuelle sowie künftige Anforderungen und Bedürfnisse.

Herausforderungen

Wir gehen verantwortungsvoll, selbstbewusst und offen auf die kommenden Herausforderungen zu, dabei übernehmen alle Mitarbeitenden Verantwortung für ihren ­Bereich im Interesse der Gesamtunternehmung.

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